Als Sparringpartnerin auf Augenhöhe begleite ich Menschen, Teams und Organisationen hin zu mehr Klarheit, Wirksamkeit und sinnorientierter, zukunftsfähiger Zusammenarbeit.
Systemisch und lösungsfokussiert – mit fundierter Expertise in Business Coaching, Führungskräfteentwicklung, Team Coaching und Mediation.
Mit Leichtigkeit. Mit Tiefe. Und mit der Überzeugung, dass in jedem Chaos Entwicklungspotenzial steckt.

KAOS steht für Katrin Ostermeier – und für die Überzeugung, dass im Chaos eine kraftvolle Quelle von Möglichkeiten und Potenzialen liegt.
Gerade in Zeiten von Transformation und New Work erleben Organisationen und Führungskräfte Unsicherheit, Komplexität und Dynamik. Ich ermutige Menschen in Verantwortung, dieses „Chaos“ nicht als Bedrohung zu begreifen, sondern als Einladung zur Entwicklung – und daraus eine neue, stimmige Ordnung entstehen zu lassen.
Ich glaube daran, dass wir an Herausforderungen wachsen. Dass Arbeit dann erfüllt, wenn sie Sinn stiftet. Und dass Führung und Zusammenarbeit dann kraftvoll werden, wenn Vertrauen, Verantwortung und Freude zusammenkommen.

Die KAOS-Superkräfte begleiten meine Arbeit als Coach und Mediatorin. Sie sind Haltungen, mit denen ich Menschen, Teams und Organisationen sicher durchs Chaos lotse und Orientierung gebe – gerade in Zeiten von Wandel, Komplexität und New Work.Sie öffnen Türen für Veränderung, Entwicklung und echte Transformation..






Ob ich mit einzelnen Menschen, Teams oder ganzen Organisationen arbeite – ich vertraue darauf, dass die Ressourcen für Wachstum, Entwicklung und wirksame Zusammenarbeit bereits vorhanden sind.
Im Sinne von New Work geht es darum, sie sichtbar zu machen, zu stärken und in Bewegung zu bringen.
In meinen Einblicken teile ich Gedanken, Haltungen und Erfahrungen aus meiner Arbeit.